2月22日，聊城市首场春季大型招聘会在聊城市人才交流服务中心拉开帷幕。招聘现场人头攒动、展位前求职者络绎不绝，显得特别热闹。

浓浓的年味还没有散去，招聘市场就已经提前回暖了。作为全年最大规模招聘会，本次招聘周共吸引了中通客车控股股份有限公司、山东凤祥股份有限公司、聊城万合工业制造有限公司等260家用人单位参会招聘。纵观今年总体的情况，在一些技术和技工行业的需求很大，但是在互联网等新兴行业当中也有很大的人才需求量。

熟练技能人才缺口大

上午8点半，招聘会开始，求职人员陆续涌入招聘会现场，寻找心仪岗位。参加本次招聘会求职人员中，既有高校应往届毕业生、外来务工人员，还有相当一部分是“跳槽族”。

从求职岗位来看，技能人才缺口最大，特别是一些加工制造业，急需招聘熟练技能人才，而销售、财务、管理、工程技术类等岗位，需求也比较大。

岗位薪酬稳中有增

今年的岗位薪酬有什么变化？不少求职者揣着疑问递上简历。“行政助理，3500元，大专及以上学历，熟悉办公室行政管理流程，熟练运用办公软件。”一家企业打出这样的招聘简章。企业招聘负责人明确表示，公司这一岗位维持去年的薪酬水平并未降低，不过，同样的一个岗位对求职者的软件要求会比去年稍有提高。

本次招聘会各家招聘企业提供的入职薪酬虽然因专业、工作性质差别较大，但大都比去年有小幅提升。一家药业公司的招聘人员介绍说，不管每年就业压力如何变化，他们提供的薪酬，始终都在随着物价水平变化而增加。

大中专生择业日渐理性

“现在工作不好找，只要适合自己发展的工作都可以一试。在经历就业的艰难之后，我开始重新审视自己的择业观念，今年我想给自己一个机会，所以选择一家销售公司作销售代表，只要肯付出，不管做什么都会有未来！”毕业两年的小刘对刚刚达成意向的这份工作充满期待，他的想法代表目前许多大中专毕业生的求职心理。

在招聘会现场，大中专毕业生依然是求职的主角，而与往年不同的是，严峻的就业形势，也让他们对择业方向、岗位选择以及薪金要求都有一个新的理性认识。

据悉，为满足节后火爆的用工和求职需求，此次春季公益性大型人才招聘会将从2月22日持续到2月26日（正月初七至正月十一），每天都有50家企业入场招聘，涉及医药医疗、商贸流通、建筑房产、机械加工、电子传媒、教育培训等诸多行业，为求职者提供了更多的选择空间。