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聊城金安信通热力有限公司招聘简章
作者: 时间:2023/3/31 阅读:712次

聊城金安信通热力有限公司因业务需要,委托聊城市三实人力资源服务有限公司面向社会公开招聘工作人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘条件

(一)遵守宪法和法律,具有良好的政治素质,品行端正,作风正派且无不良信用记录。

(二)身体健康,符合岗位聘用标准。

(三)具备岗位所需要的其他任职条件。

(四)有下列情形的人员,不得报名:

1、不符合招聘岗位条件要求的人员;

2、按照有关规定,到定向单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的;

3、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审査的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

4、法律规定的其他情形人员。

二、招聘人员数量及要求

聘用岗位

人数

专业

学历

其他条件

辅助综合  管理

1

企业管理、财会相关

专科及以上

1、年龄35岁以下(1988年4月1日以后出生);

2、熟练使用会计软件及Word、Excel等办公软件,熟悉财务处理流程。

3、具有档案、保管、统计、行政管理相关工作经验者优先;

4具有良好的学习能力和独立工作能力,工作细致、责任感强、具备良好的沟通能力和综合管理能力。

三、报名方式:现场报名

报名时间:2023年3月30日-2023年4月6日17:00结束(受理时间8:30-12:00;14:00-17:30。周日及2023年4月5日不受理。)

现场地点:星光大厦七楼707室(东昌路与花园路十字路口向东200米路南,大润发超市西邻写字楼)

四、资格审查

(一)现场报名。应聘者现场填写《应聘人员基本情况登记表》,递交身份证、毕业证、相关资格证书原件及复印件1份,专科及以上学历需提交学信网教育部学籍报告1份,1寸免冠照片3张。审核原件,留存复印件。

(二)资格审查。报名结束后,将对报考人员资格进行集中审查。

(三)核发准考证。对资格审查合格者,电话通知本人领取准考证。准考证须在规定时间内携带有效身份证件领取,逾期不领者视为放弃考试。核发准考证时间另行通知。

应聘人员要仔细阅读本公告,填报的相关表格、信息等必须真实、全面、准确。信息填报不实的,按弄虚作假处理,责任由应聘人员自负。(温馨提醒:聊城市三实人力资源服务有限公司不设任何考试培训课程和培训点。)

五、聘用程序

(一)闭卷笔试。

笔试采取试卷答题的形式进行。公共基础知识或岗位专业知识,满分100分。笔试时间和地点以《准考证》为准。

根据笔试成绩由高到低按需求人数比例,确定进入面试范围的人员;达不到面试比例,按实有考生进行面试。

(二)组织面试。

采取结构化面试,满分100分。考生由同一评委组负责面试。面试时间以面试通知为准。

    按笔试成绩50%、面试成绩50%的比例计算个人总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入。按照个人总成绩由高到低排名的顺序,按需求人数1:1的比例进入考察体检环节。

(三)考察体检。

    对拟聘人员进行全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、廉洁自律、学习工作、拟任岗位资格等表现。对被考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确进行复审。

    体检按照国家有关标准执行,体检费用由考生承担。对放弃考察体检资格或考察、体检不合格造成的空缺,从应聘同一岗位的人员中按照总成绩依次等额递补。

(四)决定聘用。

根据考察体检情况,决定聘用人员。

六、薪酬待遇及试用期

(一)薪酬待遇按照聊城金安信通热力有限公司相关薪酬标准确定,单位为其缴纳社会保险。其中,试用期3个月,试用期间薪酬2500-3500元/月。

(二)单位不招收兼职人员,聘用人员须在签订劳动合同之前,提交与原单位的解除合同证明,否则不予聘用。

七、其他

(一)应聘者须对自己应聘时提供的个人资料及相关材料的真实性、有效性负责,如有弄虚作假或欺骗行为的,一律取消考试资格,已经聘用的,依法解除劳动关系。

(二)应聘者提供的材料,将严格保密,仅供招聘之用,恕不退还。

(三)应聘者参加招聘过程中的交通、食宿等费用自理。

咨询电话:0635-8325199 (三实人力)

 

                                            聊城金安信通热力有限公司

                                 2023年3月30日


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